Nouvelles

Le quatrième P de la méthode 4P (M4P) est le Pourquoi. Plus qu’un simple mot, c’est le moteur qui guide chaque action, chaque décision. Un pourquoi fort transcende l’ordinaire et pousse l’entreprise vers la pleine expression de son potentiel humain. Dans le paysage actuel de défis environnementaux croissants, trouver un pourquoi solide est essentiel pour […]

Intégrez la M4P de G4G à votre plan stratégique La prospérité : troisième P de la méthode 4P (M4P), nous invite à redéfinir la notion de succès. Avec tous les défauts et les qualités qu’on lui prête, le système capitaliste n’est pas foncièrement mauvais en soi. Cependant, il est souvent taxé, à raison, d’engendrer la

Activer la M4P, c’est prendre une direction stratégique durable Le deuxième P de la Méthode 4P (M4P) est la planète. Il est utile de préciser d’entrée de jeux que l’icône de la terre réfère ici au monde du vivant. Cette perspective globale s’exprime via 17 Objectifs de développement durable (ODD) adoptés en 1985 par 193 pays.

La case de départ pour un positionnement clair et ciblé. Le premier P de la méthode 4P de G4G représente les personnes. Tout part de soi. Pour se concrétiser, le développement durable doit d’abord s’enraciner dans le cœur et les valeurs de l‘individu, ce qui l’amènera à agir. C’est pourquoi la personne est la case

Obtenez une subvention du Fonds Écoleader pouvant aller de 50 à 75 % pour implanter un plan d’action et une politique en développement durable. La subvention, administrée par le Fonds d’action québécois pour le développement durable (FAQDD), est de retour pour un temps limité. Cette subvention s’adresse aux entreprises qui désirent s’investir dans une démarche

Le CREDDO souligne son appui au lancement imminent d’un répertoire en ligne, nouveau genre, dévoué à promouvoir les entreprises de l’Outaouais qui s’investissent en faveur du développement durable (DD). Le répertoire, qui est une initiative de G4G Outaouais, est bien plus qu’une simple liste d’entreprises, d’occasions, de promotions, bref tout ce qui motive normalement les

La Méthode 4P (M4P), exclusive à Good4.global (G4G) est la feuille de route incontournable pour positionner clairement votre entreprise dans l’univers des ODD (Objectifs de développement durable). Elle réunit dans une méthode simple, les critères d’évaluation les plus importants que l’on retrouve parmi les centaines d’approches et d’outils d’évaluation complexes du développement durable (DD). La

Le fruit d’années de préparation, un ambitieux et combien nécessaire projet voit le jour en Outaouais. Good4.Global (G4G) propose aux entreprises et organismes de toutes tailles une approche innovante, simple et réalisable pour mettre en place un plan d’action en en  faveur du développement durable. À travers une plateforme innovante et inclusive, G4G offre un

Pour se concrétiser, le développement durable doit d’abord s’enraciner dans le cœuret les valeurs de l‘individu, ce qui l’amènera à agir. Quel que soit son degré d’influence, chaque individu est avant tout un humain à part entière. Il doit être en mesure de voir l’impact de sa présence, alors qu’il considère sa raison d’être, ses